Ampliando la Diversidad, Equidad e Inclusión en el Lugar de Trabajo a través del Emprendimiento Social
NESsT y BNY Mellon Breslavia organizan un debate dedicado a mejorar la capacitación y el empleo de mujeres subrepresentadas y jóvenes históricamente desatendidos en carreras de alto crecimiento.
Este evento forma parte de la Serie de Mejores Prácticas NESsT Empowers que reúne a empresas sociales que capacitan a niñas y mujeres jóvenes para que puedan acceder a un empleo digno.
La conversación será guiada por especialistas en Diversidad, Equidad e Inclusión (DEI), profesionales de RR. HH. y emprendedores sociales. Los temas a tratar incluyen:
Beneficios de un lugar de trabajo diverso
Diseño de lugares de trabajo y beneficios con perspectiva de género
Contratación equitativa en cuanto a género
Medición del impacto de la DEI
Superación de las barreras para la adopción de políticas de Diversidad, Equidad e Inclusión (DEI)
Integración exitosa de nuevas contrataciones y capacitación de empleados