La Iniciativa de Equidad Racial de NESsT y su nueva empresa de portafolio, Diaspora.Black, fue recientemente destacada en Folha de S.Paulo.
Del artículo: Diaspora.Black, una empresa social en el sector del turismo y eventos, se une a la Iniciativa de Equidad Racial de NESsT. Con el apoyo de Citi Foundation y BNY Mellon, la Iniciativa de Equidad Racial invierte en empresas comprometidas con la creación de oportunidades de empleo digno y generación de ingresos para la población negra en Brasil, con el fin de mejorar su inclusión financiera. Con la inversión de NESsT, Diaspora.Black ofrecerá capacitación y financiación a afroemprendedores locales, fomentando una comunidad dedicada a expandir rutas turísticas que aporten mayor visibilidad a la historia y cultura de los afrobrasileños.
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Diaspora.Black es una empresa social en el sector del turismo y eventos con la misión de apoyar experiencias de viaje positivas, racial y étnicamente diversas, para la comunidad negra.
La empresa tiene como objetivo sensibilizar sobre el Afroturismo – una forma de turismo que promueve el patrimonio cultural e histórico de los destinos turísticos afrobrasileños.
La inversión de NESsT apoyará a Diaspora.Black para expandir su red de proveedores de servicios afrodescendientes, la cual actualmente cuenta con más de 400 afroemprendedores, el 70% de los cuales son mujeres.
Al dotar a la empresa del capital necesario, Diaspora.Black podrá capacitar y financiar a más afroemprendedores en la industria del turismo que promueven experiencias de viaje seguras e inclusivas en todo Brasil.
La Iniciativa NESsT de Equidad Racial es un proyecto plurianual que proporciona financiación y asistencia empresarial a empresas con impacto social que crean oportunidades de ingresos y empleo para personas afrodescendientes, ayudándolas a acceder a más capital para escalar sus negocios. La iniciativa cuenta con el apoyo de Citi Foundation y BNY Mellon.
“Los emprendedores afrodescendientes se enfrentan a un acceso limitado tanto al capital como al capital paciente. Priorizamos las inversiones con un enfoque de equidad racial para asegurar que beneficien predominantemente a las comunidades afrodescendientes y a otras personas excluidas en Brasil, incluyendo a los pueblos indígenas, ribereños y quilombolas.”
Talita Peixoto, Gerente de Portafolio, Iniciativa NESsT de Equidad Racial