De un vistazo
Ubicación: Colombia
Áreas de impacto: Generación de empleo, colocación
Personas apoyadas:
Jóvenes, mujeres en situación de riesgo, minorías étnicas, inmigrantes, población mayor de 50 años.
Se unió a NESsT Portafolio :
2024
Visión general
Disruptia es una empresa social que aprovecha la tecnología para reducir la brecha entre las competencias de los solicitantes de empleo y las demandas de las empresas en el mercado laboral digital de Colombia y otros países de América Latina. Sus servicios de formación accesibles han beneficiado a 3.000 personas, el 44% de las cuales proceden de diversos entornos, como jóvenes en situación de riesgo de entre 18 y 30 años, mujeres, minorías étnicas, inmigrantes y personas mayores de 50 años.
Hay cerca de 3 millones de personas sin trabajo en Colombia, y los grupos marginados representan una proporción sustancial de esta cifra. Entre los obstáculos a los que se enfrentan las personas para conseguir un empleo están el acceso limitado a una educación de calidad y la falta de correspondencia entre las cualificaciones que tienen los solicitantes de empleo y las que requieren las empresas.
En un panorama laboral en rápida evolución, Disruptia ayuda a las personas a mejorar su empleabilidad y adquirir las competencias más demandadas. La plataforma de contratación de la empresa, lanzada recientemente, utiliza IA para identificar las competencias precisas que requieren las empresas de su base de datos y ajustar su contenido formativo para satisfacer sus necesidades. Sus cursos abarcan competencias técnicas como ventas, atención al cliente y análisis de datos, y competencias esenciales como pensamiento crítico y resolución de problemas. Al definir vías claras de acceso al empleo, Disruptia garantiza que sus graduados estén preparados y sean candidatos capaces de encontrar trabajo: el 54% de ellos lo encuentran en los tres meses siguientes a la finalización de la formación.
Empresas de diversos sectores están reconociendo la urgente necesidad de abordar la escasez de cualificaciones y crear plantillas diversas para seguir siendo competitivas. Además de ayudar a los solicitantes de empleo, Disruptia también colabora estrechamente con las empresas para mejorar sus esfuerzos de contratación y añadir una perspectiva de diversidad, equidad e inclusión a sus procesos de recursos humanos.
Resultados e impacto
3,000
personas han recibido formación para la empleabilidad
+1,900
personas marginadas colocadas en puestos de trabajo en 2026
69%
de las personas que se espera que ocupen un puesto de trabajo en 2026 sean mujeres
NESsT Inversión
Con el apoyo de mentores de NESsT y IKEA , Disruptia está ampliando su equipo de operaciones e implantando un modelo de suscripción para empresas. La empresa social apoya actualmente los esfuerzos de contratación de 220 empresas y ha colocado a cerca de 600 personas en empleos dignos. Como parte del Programa Acelerador de Emprendimiento Social NESsT - IKEA , ampliará su presencia en el mercado laboral local y centroamericano, con planes para multiplicar por diez su base de datos de empleados centrados en la diversidad, la equidad y la inclusión en los próximos tres años.
Disruptia también desea llegar a más personas que se enfrentan a barreras para conseguir un trabajo digno. Una de las formas en que planea hacerlo es organizando eventos de contratación para empresarios y solicitantes de empleo, proporcionando espacios para debatir los retos de la contratación y compartir oportunidades de formación y perspectivas de empleo.
Desde su fundación, Disruptia ha experimentado un crecimiento orgánico constante. NESsT y IKEA Social Entrepreneurship apoyarán la expansión sostenible de Disruptia, aprovechando sus redes para poner a Disruptia en contacto con organizaciones y empresas en busca de nuevas asociaciones y oportunidades de inversión.